Un métier d’avenir accessible à tous
76 %
de retour à l’emploi
87 %
Taux de réussite 2024
6 mois
Présentiel et à distance
100 %
Finançable
RNCP
Niveau Bac : 37948
17
nov
100% à distance
2 places restantes12
janv
100% à distance
30 places restantes
09
mars
Présentiel ou à distance
10 places restantes
À l’issue de la formation, vous serez opérationnel(le)
et reconnu(e) sur le marché de l’emploi.
Établir et contrôler
les bulletins de paie
Établir et contrôler les bulletins de paie
Gérer les déclarations
sociales et fiscales
Gérer les déclarations sociales et fiscales
Assurer la gestion
administrative du personnel
Assurer la gestion administrative du personnel
Maîtriser les logiciels
de paie et SIRH
Maîtriser les logiciels de paie et SIRH
Accompagner salariés
et employeurs
Accompagner salariés et employeurs
Durée : 6 mois – adaptable à votre rythme
Format : Présentiel ou à distance
Public visé : Niveau BAC, profils en reconversion.
Quelle est votre situation ?
Notre équipe vous accompagne pas à pas pour trouver le meilleur financement selon votre situation.
Avec un titre professionnel reconnu (RNCP niveau 4) et un taux de retour à l’emploi de 70%, nos apprenants intègrent rapidement le marché du travail dans des fonctions essentielles de la comptabilité et de la gestion.
Une formation qui ouvre la voie à une carrière durable et évolutive.
Rémunération : 1 900 € – 2 600 € brut/mois
Niveau d’accès : Bac+2
Secteurs d’exercice : Services RH d’entreprises, cabinets spécialisés
Rémunération : 1 800 € – 2 400 € brut/mois
Niveau d’accès : Bac+2 / expérience RH
Secteurs d’exercice : PME, grandes entreprises, associations
Rémunération : 2 500 € – 3 500 € brut/mois
Niveau d’accès : Bac+3 à Bac+5 avec expérience
Secteurs d’exercice : Grandes entreprises, cabinets d’expertise sociale
"Au bout de 15 ans de commerce, j'avais fait le tour de métier. J'avais envie de changer d'horaires de travail [...] et de changer d'orientation par rapport à mes études.".
Formation Gestionnaire de Paie